伟德国际1946源自英国

  • 2024-01-24

    文明迎新年 送福进万家 —— 高科物业开展迎新春送春联活动

    在春节来临之际,为营造浓厚的节日气氛,引导业主认识传统文化、尊重传统、弘扬传统,同时进一步丰富业主的文化生活需求,搭建业主之间相互交流沟通平台,增进邻里情,增强社区凝聚力。近日,高科物业各小区有序开展迎新春送春联活动。活动现场,书法协会老师携手业主挽袖执笔、挥毫泼墨,大家以书达意,以字传情,饱蘸着浓浓的墨汁,把新年祝福填满红纸,把美好的愿望写进春联里,温暖的祝福,交织成了一幅幅温暖的画卷,达到“送联一副、温暖一户”的良好效果,营造了浓浓的迎新春氛围。春联是年的使者,翰墨是情的载体。此次送春联活动不仅为丰富业主文化生活,让全体业主在节日里营造出欢乐、祥和的气氛,也进一步促进中华民族优良文化传统的传承,有效弘扬非物质文化。接下来,高科物业将持续聚焦精神文明创建活动,为公司发展提供更有力的思想保证、创造更丰润的道德滋养、汇聚更强大的精神力量。

  • 2024-01-20

    高科地产召开2024年1月份安全生产会议

    为强化企业主体责任,推动安全生产管理标准化工作,落实全员安全生产责任制,1月19日,高科地产安委办组织召开了《2024年1月份安全生产会议》,公司领导班子,各部门、项目部、分(子)公司负责人、中层及安全管理人员200余人参加会议,会议由安全分管领导主持。 大会上,公司党委副书记、总经理王振江首先传达了省安委办《国务院安委会办公室关于近期重大及典型事故情况的通报》、《关于开展建筑施工领域安全大排查大整治的紧急通知》;安全分管领导传达了《西安高新区安委办转发市安委办关于加强近期事故防范工作的紧急通知》,并做了公司下一步安全生产工作安排;会议又集中观看了《树牢隐患就是事故的理念,精准排查整治重大房屋市政工程安全生产警示教育片》。随后,公司邀请陕西省应急管理与安全生产协会专家委员会技术专家樊婧进行了《高科地产安全管理体系框架暨全员安全生产责任制解读》专题培训会。本次培训采用线上线下相结合的方式,公司领导班子,各部门、项目部、分(子)公司负责人、中层及安全管理人员现场参会,其他员工线上参会,培训范围覆盖公司全员。樊婧老师从事故案例分析及安全责任界定入手,系统地介绍了高科地产安全管理体系的基本框架、关键要素,使全员对公司安全管理体系和安全生产责任制的内涵及要求有了更加全面和深入的认识。结合本次培训主题,高科地产党委书记、董事长王子芳同志对下一步安全工作提出了具体要求:公司安全生产管理体系建设工作要按计划加快推进,一是安全管理部要尽快完善安全管理体系相关制度文件,全面落实公司安全生产主体责任;二是各相关部门要积极配合安全管理部,共同完成公司各业务领域安全管理标准化体系建设工作,全面落实公司监管责任。三是公司安委办按照《中华人民共和国安全生产法》、《陕西省安全生产条例》和集团公司要求,组织做好公司年度安全投入、教育培训、监督检查、应急演练等一系列安全计划,并按公司计划全面开展业务范围内的安全生产工作,实现公司全年安全生产目标。

  • 2024-01-19

    亮成绩 展形象 树典型 —— 高科新达公司召开2023年度“争先评优”宣讲会

    1月19日上午,高科新达公司在七楼三会一课室组织召开了2023年度“争先评优”宣讲会。公司领导班子成员、各部门负责人及员工代表共计40余人到会。会上,由综合办公室负责人简要介绍本次“争先评优”宣讲会票选规则,随后,各部门负责人围绕申报奖项展开年度亮点工作与先进事迹宣讲。2023年,各部门、各班组聚焦省委“三个年”活动,立足“四个高新”提速建设,紧紧围绕年度指标任务,深入贯彻落实“转型升级、创新发展”启动年各项重点工作,外树形象、内增动能,全力推动集团逐步形成“两新一高”产业新格局,公司高质量发展再上新台阶点点繁星绘就熠熠星河、滴滴汗水汇聚亮眼成绩!公司总经理李峰博代表班子成员,向过去一年里辛勤付出的广大干部职工表示衷心感谢。他指出,过去的一年里,各部门立足岗位职责,紧紧围绕“固底板、强弱项,经营管理实现新突破”的年度发展主题勇担重任、冲锋在前、攻坚克难、笃行不怠;各班组都能够以强烈的大局意识,将保市场、保安全、保生存融入进工作的始终;每一位先进工作者心系企业发展,从岗位实际出发,紧紧围绕“转型升级、创新发展”总体要求苦练内功、提升本领、建言献策、无私奉献;一组组试验数据、一次次设备调试、一趟趟平安运输、一个个挑灯夜战、一场场改革尝试...汇聚成一捧捧混凝土与沉甸甸的成绩单,展现出全体新达人团结奋进、无悔付出的朴素品质与逆势突围、奋勇争先的坚定决心。最后,他希望在2024年,全体干部职工继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,向先进看齐,以饱满的热情与强烈的责任心,将思想与行动统一到公司高质量发展的大局中,牢固树立风险防范意识,勇于创新工作形式,全力提升技能本领,深入贯彻落实“转型升级、创新发展”突破年各项工作,共同为实现伟大征程上的新辉煌贡献更大的力量与智慧。

  • 2024-01-18

    高科物业荣获“2023年陕西省物业服务市场地位领先企业”,高科智慧园荣获“2023年西安市物业服务标杆项目”称号

    2024年1月18日,由中指研究院西安分院主办,西咸新区房地产行业协会承办的2024年西安房地产行业趋势报告会在西咸国际会议中心成功举办,本次会议以“穿越周期 蓄势而发”为主题,邀请相关房地产企业、物业公司、金融机构等企业、行业协会共聚一堂,共话行业发展新趋势,并对优秀物业服务企业进行表彰。西安高科物业服务管理有限公司荣获“2023年陕西省物业服务市场地位领先企业”,高科智慧园荣获“2023年西安市物业服务标杆项目”称号。荣誉是肯定,更是动力。2023年高科物业通过开展“服务力八大提升”专项活动,创建标杆项目、夯实安全管理、提升服务品质,持续强化全员服务意识,引领服务力再突破。初心引领,展望未来,2024年高科物业将坚定不移地秉持初衷,以服务为核心,倾心守护,深情耕耘。通过持续提升服务品质,优化业主体验,赋予美好生活以能量,与业主共享卓越品质的生活,守护城市的万家灯火。致力于实现服务力与匠心生活的紧密结合,描绘一幅幸福美好生活的崭新画卷。

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2023-06

安全检查不松懈 高温慰问送清凉 —— 高科幕墙门窗开展2023年安全检查高温慰问活动

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登录夏季,西安地区持续高温,给炎炎烈日下一线工作者带来了严峻的考验。为确保公司安全生产及一线员工人身安全,有效防控中暑事件和生产安全事故发生,6月29日,高科幕墙门窗采取多种措施开展2023年安全检查高温慰问活动。慰问组分别前往永安领汇中心、金茂悦园等项目现场开展活动。慰问组详细了解一线工人的生产生活情况,叮嘱大家注意身体健康,保证充分休息,岔开高温作业时间、避免超时劳动等,保证高温作业条件下的身体健康和生命安全。同时,按照安全生产月要求,强调了安全生产、应急避险知识的重要性;对项目安全生产情况进行检查,并发放安全生产宣传册。在高温酷暑日,既将清凉送到一线,又把安全送到一线,确保生产、安全两不误。夏日炎炎酷暑难当,丝丝清凉分外暖心。受到慰问的干部员工将把公司的关心关爱和激励化作工作动力,高标准落实好各项工作,为高科幕墙高质量发展贡献力量。

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2023-06

高科园林公司举办第二届 “安全生产月知识竞赛”活动

点击量:2620

为进一步提升广大员工的安全生产意识,努力营造浓厚企业安全月创建氛围,6月28日,高科园林公司开展第二届“安全生产月知识竞赛”活动。园林公司领导班子成员、各参赛队员等60余人参加活动,集团公司企业管理部主要负责人列席指导本次活动,并致开幕词。本次竞赛分为必答题、情景分析题、情景模拟题、有奖问答环节、抢答题等五种形式进行,知识竞赛现场气氛热烈、答题踊跃,各支队伍斗志昂扬,对于冠军志在必得。经过四轮精彩绝伦的比赛,最终党办/综合管理部勇夺第一,经营管理部、景观设计中心获得分列第二、三名。高科园林公司安委办号召广大员工以本次活动为契机:一是全体职工一定要提高安全生产思想认识,强化红线意识和底线思维。二是将思想转化为行动,用实际行动践行“人人讲安全 个个会应急”的主题。三是公司全体员工要提高担当意识,居安思危,未雨绸缪,抓好抓实抓细安全生产管理工作,将所学、所知、所会融入贯通到具体工作中,为安全生产形式稳定向好的局面贡献力量。下一步,高科园林公司将持续深化安全管理方法,创新安全生产管理方式,不断夯实工作责任,细化工作分工,强化巡查力度,压实压牢安全生产责任,坚决遏制事故发生,为公司高标准高质量发展提供坚实保障。

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2023-06

力拔山河展风采 凝心聚力向未来|高科物业第二届拔河比赛圆满举办

点击量:2621

为丰富员工精神文化生活,打造健康文明、昂扬向上的企业文化,增强团队凝聚力和集体荣誉感,激发全体员工积极向上的工作作风和团结进取的工作氛围。6月29日上午,高科物业“力拔山河展风采 凝心聚力向未来”第二届拔河比赛圆满举办,共有12支项目代表队,160余人参加了此次比赛。赛场上,各项目代表队排兵列阵,摩拳擦掌,跃跃欲试。本次拔河比赛是对全体员工素质、精神面貌的一次大检阅,更是对各个团队拼搏精神的一次大考验。活动开始前,公司常务副总经理马建君为本次活动致开幕词。他强调,在公司组织开展的第一届拔河比赛中,大家充分展现了团结奋进,勇争第一的拼搏精神,体现了高科人良好的精神风貌。希望各参赛队伍能够将第一届拔河比赛中所展现出来的勇于争先的决心、克服困难的信心、顽强拼搏的作风、团结协作的精神不断延续下去,积极发扬团队精神,携手奋进。“预备——嘀……”,随着裁判吹响哨音,赛场随即变成了“战场”,双方队员个个斗志昂扬、精神饱满,双手紧握长绳,统一压低重心,倾斜身体,两腿呈弓步行,使出了全身力气将绳子向后拉。参赛双方你争我夺,互不相让,拔河绳上的标记线在界线上来回移动,队员们在来来回回的拉锯战中挑战着自己体力与意志力的极限,赛况十分激烈、扣人心弦,观众的心也跟着来回摇摆,眼看着标记线逐渐偏向一方,啦啦队的呐喊声、助威声、喝彩声也更加热烈起来,激烈的竞赛气氛一浪胜过一浪。经过【12进6】【6进4】【半决赛】赛程的激烈角逐,比赛来到最终的决赛环节,高科尚都代表队对阵高科麓湾代表队,高科麓湾代表队开局便先发制人,欲抢占先机。相反高科尚都队丝毫不为所动,而是先采取防守策略静待时机,队员间密切配合稳住局势,凭借默契的配合和精湛的技术,突出重围获得此次比赛的“第一名”。最终,本次拔河比赛,夏日景色代表队获得“团结奋进奖”,云享生活分公司代表队获得“第三名”、高科麓湾代表队获得“第二名”、高科尚都代表队获得“第一名”。此次拔河比赛赛出了风格、赛出了水平,充分展现出全体员工凝心聚力、勇争一流的精神风貌。高科物业将以此次拔河比赛作为契机,激发全体员工以饱满的热情、昂扬的斗志将比赛中展现出来的“同心同力同向行”精神转化为“共勉共进共担当”的生动实践,以实干创造实绩,以责任书写担当,促进公司发展再开新局面、再上新台阶。

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2023-06

高科物业举办“提高安全意识 筑牢安全防线”安全生产月安全知识竞赛

点击量:2529

安全与效益结伴而行,事故与损失同时发生,安全生产是企业生存发展的必要条件,也是公司高质量发展的重要保障,为激发物业员工学习安全专业知识、苦练安全专业技能的热情,6月28日,高科物业举办“提高安全意识 筑牢安全防线”安全知识竞赛活动。竞赛主要包括个人必答题、团队必答题、团队抢答题、团队风险题、综合模拟题和观众互动等环节,参赛人员以个人及团队形式回答、抢答安全知识问题。参赛人员来自各个物业项目及职能部门,大家积极参与,展现了安全知识学习成果和丰富的安全知识储备,竞赛内容涵盖了安全知识、消防知识、生产安全事故应急管理等方面,让员工们更加了解和掌握相关安全知识。最终,经过多轮角逐,获得竞赛第一名的是职能部门联队,获得了第二名的是写字楼联队、高科麓湾联队,获得第三名的是夏日景色联队、高科尚都联队、绿水东城联队。通过本次“安全生产月”安全知识竞赛,充分调动了员工的安全生产积极性,增强了员工的安全意识和安全知识技能,为今后更好地开展安全工作打下了坚实基础,高科物业将以本次安全知识竞赛及“安全生产月”其他活动为契机,实现以月促年,确保今年的安全目标能够顺利实现。安全无小事,在今后的安全管理工作中,高科物业将会继续加大安全管理力度,努力抓好隐患整改,加强员工安全知识培训,保障公司安全生产形势稳定向好。

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2023-06

紧绷“安全理念弦”,筑牢“安全生命线” —高科物业2023年“安全生产月” 灭火和应急演练顺利举办

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2023年6月,是国家第22个安全生产月。在西安伟德国际1946源自英国有限公司和西安高科投资有限责任公司的指导支持下,6月21日上午,西安高科物业管理有限责任公司围绕“人人讲安全、个个会应急”活动主题,在高科智慧园项目举行“2023年安全生产月灭火和应急疏散综合演练”活动。此次活动参加的单位和人员分别有西安伟德国际1946源自英国有限公司企业管理部负责人、西安高科投资有限责任公司领导、西安高科物业管理有限责任公司中高层人员以及高科智慧园入驻单位代表共计120余人。随着一声令响,灭火和应急疏散综合演练正式开始,本次演练以高层办公写字楼楼宇救援、撤离为背景,共设置消防演练和应急救援、119消防联动云梯救援、西安消防救援支队专业设备讲解、平面疏散图逃生演练模拟等环节,其中在时效性上凸显“快”,演练开始后快速作出反应,立即启动相应的应急预案,迅速有秩序的组织开展灭火自救和疏散人员。在规范性上凸显“精”,演练人员熟练掌握事故应急处理流程和处理措施,并规范使用各种相关设施。在关键性上凸显“准”,警报预警-人员疏散-紧急救援等关键节点上各司其职,准确认识自身安全职责。整场演练人员分工明确,相互配合协作,动作规范准确,过程紧张有序,达到良好预期效果,并同时通过现场专业人员示范指导,针对消防器材如何正确使用对员工开展实操培训,全面提升了员工应对突发事件应急处置能力和自防自救能力。点评环节,西安伟德国际1946源自英国有限公司企业管理部负责人对此次应急演练活动给予了充分肯定,他指出:一是不断深化对安全应急活动认识。突出“安全责任”的主线,以防范各类事故为目的,树立“事故隐患,就是事故”的观念,在日常工作中,将安全落在行动上,将“人人讲安全”落到实处。二是念好安全应急“常字诀”。切实履行安全应急职责,加强防范意识,克服麻痹思想和侥幸心理,心中时时想安全,工作处处守安全,将安全意识入脑入心。三是持续做好安全教育培训。学习安全规章及应急预案,切实提高全员安全意识,加强安全工作紧迫感与使命感。2023年,高科物业将持续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,坚持人民至上、生命至上,坚持安全第一、预防为主,严格落实安全生产15条硬措施、陕西省50条具体措施、西安市60条举措以及集团公司30条具体措施,全面落实安全主体责任,突出排查重大事故隐患,以有力、精准、严格的行动,督促管辖项目小区认真排查和整改重大事故隐患,落实落细安全生产工作措施,坚决守牢兜住安全发展底线,以高水平安全保障公司高质量发展。

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2023-06

高科软件新城公司组织开展“清洁家园, 大美西安”主题志愿服务活动

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为进一步推进精神文明创建工作,营造干净、有序、美丽、整洁的卫生环境,弘扬爱护环境的传统文化,树立文明新风,6月29日高科软件新城公司以“清洁家园,大美西安”为主题,在皂河公园开展高科新青年志愿服务活动,员工代表共计9人参加。天气闷热,而大家的热情却丝毫不受影响,在经过简单的责任分工之后,大家拿着清扫工具投入到此次卫生清洁行动中。对公园道路、草坪中的残留垃圾、枯枝树叶等进行了集中捡拾、清理。做到不留空白、不留盲点,仔细清理每一处垃圾杂物为清洁家园贡献自己的一份力量。建设文明、美丽、和谐的古城西安,每一位市民都是参与者和受益者,每个人都是文明城市的风景线!本次志愿服务活动不仅整治、美化了公园环境卫生,更以实际行动影响和带动员工自觉维护环境,倡导大家从自身做起,争做文明行为的践行者,努力构成共建、共治、共享的良好局面,共同守护我们美丽的家园。

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2023-06

高新城棚改公司、保障房公司举办2023年“安全生产月”主题培训活动

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今年6月是第22个全国“安全生产月”,主题是“人人讲安全、个个会应急”,根据高新区和集团公司关于开展2023年“安全生产月”活动的部署安排,为进一步强化全员安全生产意识,提升业务素质和管理水平,夯实安全生产基础,6月28日下午,西安高新城棚改公司、保障房公司安委办组织开展2023年“安全生产月”主题培训活动,培训特别邀请安全生产专家、西安工程大学特聘讲师马驰老师进行授课,公司各部门及各项目部全体员工参加本次活动。培训老师首先讲解了安全管理与安全生产月活动的相关基础知识,其次,对办公区域内的安全隐患及防范措施管理进行了深入分析,最后,对工程项目安全隐患与防范管理内容进行了重点讲述。培训过程中,通过生动的知识讲解、鲜活的现场案例分析和热烈的讨论交流,使参加培训人员能够学以致用,不断提高办公区域和工程项目安全隐患管理的意识和能力。通过本次培训,加深了公司全员对安全管理的理解和把握,提高了对安全生产的认识,大家纷纷表示要以此次活动为契机,认真学习安全管理知识,不断提升自身安全管理能力。城棚改、保障房公司将严格落实企业安全生产主体责任,建立完善责任体系,健全规章制度,加强安全培训,把集团公司的各项安排部署和管理要求切实落实到每个工作环节、每个岗位、每个员工,筑牢安全防线,为公司的高质量发展提供坚实的保障。

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2023-06

陕建高科云水天境项目 荣获“2022年度省级文明工地”称号

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6月26日,根据陕西省住建厅《关于命名2022年度第二、三批省级文明工地通报》的文件精神,陕建高科旗下高科新建公司承建的天地源云水天境项目五标段被授予“2022年度省级文明工地”称号。陕建高科自组建运营以来,始终以项目建设为核心,以高质量发展为内涵,一方面牢固树立安全发展的理念,围绕项目建设狠抓安全生产,建立健全安全生产管理体系,层层落实安全生产责任制,优化施工方案,完善施工工序,保障项目建设的平稳有序推进;与此同时不断强化经营发展的质量与厚度,围绕项目建设狠抓质量管控,根据项目的实际特点制定质量评价标准,严把施工现场质量关,科学合理落实绿色发展理念,确保各项工程的高质量建设。截止六月底,公司上半年各项主要经营指标已全面超额完成。云水天境五标段项目部自2021年5月成立以来,陕建高科公司高度重视,积极筹备组建项目管理团队负责运营管理。在施工建设过程中,项目部能积极落实安全生产责任制,严格实施绿色施工标准化管理,于2022年12月被授予“西安建筑业绿色施工示范(创建)工程”称号;在项目实践过程中,项目部能大胆创新,科学实践,先后获得了《一种建筑屋顶冲孔装置》、《用于建筑的铝扣模具拉片移除工具》两项国家实用新型专利;为推进项目管理进步、夯实科技运用成果,项目部经过广泛调研,在建设过程中探索使用建筑施工智能机器人,并以此形成了年度调研课题,为企业的科学稳健发展助力护航。本次荣获“省级文明工地”称号,云水天境五标段项目部也为全公司的项目建设做出了积极的示范,树立了追赶超越的标杆。在今后的工作中,陕建高科将紧紧围绕高新区党工委和集团党委的中心工作,本着“立足高新、建设高新、服务高新”的根本宗旨,围绕项目抓经营,依托项目促发展。公司上下也将以这一殊荣为激励,持之以恒筑精品,常抓不懈促安全,在项目建设中坚决做到“不安全不生产、不安全不施工”,明确目标,夯实责任,强化管理,细化流程,以专业化、品牌化、规范化的标准底线,精耕细作,精益求精,圆满完成年度各项目标任务,为“四个高新”建设和集团公司转型发展贡献力量。

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2023-06

高科软件新城公司党支部组织开展2023年第2期“悦读经典 品味书香”读书分享会

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为增强党员干部阅读经典好书的行动自觉,激发党员干部的读书热情,着力推进学习型党支部建设,6月28日,高科软件新城公司党支部组织开展“悦读经典 品味书香”读书分享会,共计16人参加此次活动。博览群书添雅趣,缕缕书香胜饭香。习近平总书记曾多次在不同场合强调读书的重要性,倡导全社会要加强读书学习,通过阅读,尽揽人生哲理,触类旁通,领悟人生。活动伊始,在轻松舒缓的音乐声中,党员干部开展自由阅读,开启了一场心灵之旅。随后,4名党员代表分别用生动精练的语言向大家分享了《老人与海》《何秉彝家书:要为二十世纪的世纪谋改造》《激荡三十年》《长安的荔枝》,带我们走进书中,深切感受每位主角的人物个性以及独有的魅力,并与大家谈体会、话感受、论收获,进行了一次思想的碰撞和交流。此次的读书分享会充分调动了党员干部的学习热情,拓展视野,知识交流、提升生活。党员干部纷纷表示,要将学习同观察思考、观照现实、推动工作紧密结合起来,在读书学习中治心养性,锤炼本领,真正静下心来与书会友、不负韶华、不负时代。

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2023-06

粽情端午润童心 有爱不孤单 —— 高科建材开展关爱慰问特殊儿童活动

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艾草飘香,粽叶情长。为弘扬中华民族优秀传统文化,关心关爱特殊儿童群体。6月21日下午,在端午节来临之际,高科建材组织青年志愿者带上艾草香包和小礼物来到拉拉手特殊儿童学校组织开展“粽情端午润童心·有爱不孤单”主题志愿服务活动,让孩子们在活动中体验端午节的民俗文化,也为孩子们带去节日的温暖和祝福。志愿者们带领孩子们追溯端午节的由来,聆听爱国诗人屈原的故事,了解端午节吃粽子、挂艾草、系五彩绳等风俗习惯。并为孩子们带上端午艾草香囊,现场弥漫着沁人心脾、清幽典雅的馥郁香气。活动中,恰逢一位孩子过生日,青年志愿者们为孩子送上祝福和生日礼物,孩子戴上生日帽,点燃蜡烛,唱起生日歌,手中捧着布偶娃娃,许下童年美好的心愿,脸上洋溢着幸福的笑容。青年志愿者们也被笑容感染,和孩子们一起聊天、切蛋糕,简单的交流却传递着最真挚的情感。青年志愿者们纷纷表示,通过此次活动,他们更加了解特殊儿童真正需要的是什么,看着孩子们天真烂漫的笑容,自己内心充满了温暖,今后会将这份爱持续向身边传递,让更多的人参与到关爱特殊儿童的队伍中来。高科建材近年来一直关注特殊儿童群体,心系特殊孩子成长,定期到校开展形式多样的慰问活动。在活动中与特殊儿童真诚沟通、交流,为孩子们的学习、生活提供帮助,鼓励孩子们树立信心,让特殊儿童感受到社会大家庭的温暖,全心全意为特殊孩子成长保驾护航,积极履行好社会责任,用温暖守护童心,用爱心守护成长,用实际行动展现高科形象,诠释国有企业的责任担当。